/ lunes 28 de octubre de 2019

Crearán iniciativa para evitar acoso laboral

La finalidad es permitir a las mujeres ascender en empresas y dependencias gubernamentales donde desarrollan sus funciones laborales

Al aprobarse la iniciativa presentada por la diputada Olga Sosa, contra el hostigamiento y acoso que sufren las mujeres en el campo laboral, el Instituto Nacional de las Mujeres deberá desarrollar un protocolo de atención que será integrado a la Ley Federal del Trabajo.

La finalidad es permitir a las mujeres ascender en empresas y dependencias gubernamentales donde desarrollan sus funciones laborales, sin ser víctimas de acoso, ya que una de cada tres mujeres refieren sentirse acosada por sus superiores en México.

"Con esta iniciativa que me aprobaron por unanimidad, damos la autoridad al Instituto Nacional de las Mujeres para que baje la instrucción, a todos los institutos y dependencias así como a la Ley Federal de Trabajo que debe de haber un protocolo para el hostigamiento y acoso" sustentó la legisladora tamaulipeca.


Al aprobarse la iniciativa presentada por la diputada Olga Sosa, contra el hostigamiento y acoso que sufren las mujeres en el campo laboral, el Instituto Nacional de las Mujeres deberá desarrollar un protocolo de atención que será integrado a la Ley Federal del Trabajo.

La finalidad es permitir a las mujeres ascender en empresas y dependencias gubernamentales donde desarrollan sus funciones laborales, sin ser víctimas de acoso, ya que una de cada tres mujeres refieren sentirse acosada por sus superiores en México.

"Con esta iniciativa que me aprobaron por unanimidad, damos la autoridad al Instituto Nacional de las Mujeres para que baje la instrucción, a todos los institutos y dependencias así como a la Ley Federal de Trabajo que debe de haber un protocolo para el hostigamiento y acoso" sustentó la legisladora tamaulipeca.


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